מצא תפקיד שיעורר אותך

עדיף שהדרישות במסגרת התפקיד יציבו לעובד אתגר חדש ומתחדש (אינטלקטואלי/פיזי/נפשי/ אחר), תפקיד מאתגר יהיה מעניין יותר, יהיה משמעותי ויאפשר לעובד ללמוד ולהתפתח באופן אישי. עובד בתפקיד המשלב אתגרים חדשים יהיה שמח יותר, יצפה ליום העבודה הבא, ויעמוד בדרישות ותמיד יהיה מאושר לחזור. העובד יהיה שמח במקום עבודתו. 

טיפ למעסיק: תפקיד שמוגדר נכון, יהיה כזה שירגש את העובד מפעם לפעם ויגביר את יעילותו. 

טיפ למחפש העבודה: אל תתפשר על איכות החיים שלך, מצא תפקיד שיעורר אותך.

מתוך לוח דרושים, אתר "מובטל"- קהילה של מחפשי עבודה